Минимальная заработная плата - (1970)

Смотреть фильм онлайн

Год: 1970
Создатель кинофильма: Адемар Гонзага
Перевод : Дубляж
Длительность: 90 мин. / 01:30
Рейтинг: 62.4
Актёры: Херальдо Алвес, Коштинья, Альфредо Вивиани, Csar Ladeira, ената Фронци, оберто Гильерме, Карлос Мелу, Паоло Грасинду, Веллингтон Ботело, Aziza Perlingero
Страна: Бразилия
Имя фильма: Salrio Mnimo
Описание фильма: Впервые за25 лет независимости минимальная зарплата равна реальному прожиточному минимуму, рассказал Владимир Гройсман. Такого небыло никогда. Люди всегда получали вдва раза меньше средств, чем имминимально необходимо для жизни.
Также вЗаконе Огосударственном бюджете Украины на2017 год предусмотрено дальнейшее увеличение прожиточного минимума вмае ивдекабре. Естественно, всвязи сповышением этого социального стандарта вырастут имногие зависящие отнего выплаты. Вчастности, минимальная пенсия (которая унас встране приравнена кпрожиточному минимуму для нетрудоспособных лиц), атакже надбавки идоплаты кпенсиям. Например, пенсии заособые заслуги, надбавки ветеранам войны, донорам, доплата застаж имногие другие.
Поднимутся иразмеры минимальных выплат инвалидам, ликвидаторам последствий Чернобыльской катастрофы, атакже инвалидам войны иучастникам боевых действий. Нообэтом мыподробнее расскажем перед грядущим повышением вапреле иноябре 2017 года.
Отметим, что вУкраине минимальная зарплата устанавливается как вмесячном, так ивпочасовом размере. В2017 году месячная минимальная зарплата составляет 3 тысячи 200 гривен, апочасовая 19 гривен 34 копейки.
Для повышения минимальной заработной платы оснований было более чем достаточно, отметил министр социальной политики Андрей Рева. Если вянваре 2014 года минимальная зарплата составляла 88,5 процента фактического прожиточного минимума, товдекабре 2016-го недостигала и50 процентов. Тоесть человек, отработавший полный рабочий месяц, получая минимальную заработную плату, неимеет возможности обеспечить даже свои минимальные потребности. При этом если индекс потребительских цен затри года вырос вдвое, торазмер минимальной зарплаты всего на31 процент, что также убедительно свидетельствует онеобходимости восстановления покупательной способности минимального заработка.
Пословам министра, расчеты, которые были произведены для того, чтобы увидеть возможность выхода науровень 2014 года, показывают: минимальная зарплата должна составлять 2 тысячи 442 гривни.
Кроме того, Андрей Рева сообщил, что унас встране крайне низкое соотношение средней зарплаты иминимальной. Так, воктябре минимальная зарплата составляла всего лишь 27 процентов среднего заработка. Но, согласно рекомендациям Международной организации труда, это соотношение должно быть неменее 50 процентов. Апока динамика показателей свидетельствует, что средняя зарплата вУкраине сянваря 2014 года дооктября 2016-го выросла на69 процентов, аминимальная зарплата всего на19 процентов.
Казалосьбы, очем тут вообще спорить? удивлялся министр. Ведь поуровню зарплаты Украина занимает позорное последнее место вЕвропе, куда мывсе так стремимся, асреди стран бывшего ССС опережает только Таджикистан, пока. Увы, когда речь идет оключевой гарантии воплате труда миллионов украинцев, количество желающих опровергнуть очевидные вещи просто зашкаливает.
Чтобы правительство смогло резко поднять минимальную зарплату, было внесено множество изменений взаконодательство. Для этого парламент принял 6декабря 2016 года Закон Овнесении изменений внекоторые законодательные акты Украины.
Вчастности, если раньше минимальной зарплатой была фактически ставка, вкоторую невключались доплаты, надбавки, повышения, премии итак далее, тосейчас минимальная заработная плата это установленный законом минимальный размер оплаты труда завыполненную работником норму. Исчитается она уже вместе снадбавками, повышениями, доплатами ипремиями. Тоесть сегодня минимальная зарплата это сумма, меньше которой нельзя начислять работнику, выполнившему норму, анеминимальная ставка.
Кроме того, минимальная зарплата наконец-то перестала выполнять функцию мерила для штрафов, административных сборов, платы заюридические услуги, залицензии, атакже для зарплат судей, работников Государственного бюро расследований, некоторых госслужащих итак далее. Новый закон привязал все выплаты исборы кразмерам прожиточного минимума.
Тоесть минимальная зарплата наконец-то стала просто суммой, меньше которой нельзя выплатить человеку замесяц работы (естественно, завычетом налогов исборов). Афункции мерила принял насебя прожиточный минимум, что естественно, ведь это общегосударственный социальный стандарт.
Подправили ситуацию исоплатой труда работников бюджетной сферы. Так, согласно изменениям, принятым 6декабря, минимальный должностной оклад, наоснове которого формируется вся сетка оплаты, устанавливается вразмере неменьше прожиточного минимума, определенного для трудоспособных лиц на1января календарного года. Отметим, что донастоящего момента этот минимальный оклад был на200300 гривен ниже прожиточного минимума. Отом, как теперь будет оплачиваться труд бюджетников, мырасскажем вследующих номерах ФАКТОВ.
Предусмотрено увеличение размера должностного оклада работника первого разряда Единой тарифной сетки до1600 гривен, отметил Андрей Рева. Тоесть доразмера утвержденного прожиточного минимума для трудоспособных лиц. Это значит, что должностной оклад работника первого тарифного разряда сянваря 2017-го увеличивается на 44 процента. Итаким образом ликвидируется разрыв в265 гривен, который существовал между этим показателем иутвержденным прожиточным минимумом.
Пословам министра, это произошло впервые за20 лет. Напомним, что профсоюзы всегда боролись зато, чтобы оклад работника первого тарифного разряда был равен минимальной зарплате, которая втовремя соответствовала прожиточному минимуму. Это стало возможным только сейчас, благодаря решению парламента.
Возрастут идолжностные оклады работников бюджетной сферы, продолжил Андрей Рева. Всреднем рост составит 50 процентов. Поскольку должностные оклады бюджетников дифференцированы, уровень оплаты труда будет разным взависимости отквалификации исложности работы. Средняя зарплата участкового врача-терапевта высшей категории, отнесенного к13-му разряду Единой тарифной сетки, составит 4 тысячи 940 гривен, фельдшера высшей категории около 3 тысяч 960 гривен, поскольку его должность отнесена к10-му разряду.
Ауровень роста оплаты труда учителей будет дополнительно учитывать повышение с1января 2017 года надва тарифных разряда. Тоесть речь идет непросто обувеличении зарплаты, аопереносе должностных окладов этих специалистов надва тарифных разряда выше. Следовательно, заработная плата учителя высшей категории, который будет отнесен к14-му разряду, сянваря составит 5 тысяч 260 гривен, аучителя без категории 3 тысячи 950 гривен.
Как отметил вице-премьер-министр Павел Розенко, вГосударственном бюджете Украины на2017 год наповышение зарплат учителям, врачам, работникам социальной сферы, культуры, спорта итак далее дополнительно выделено 28 миллиардов гривен. Поего мнению, рост размера минимальной заработной платы будет способствовать детенизации экономики.
Необходимо понять, что налоги должны платить все, сказал Павел Розенко. Неможет такого быть, чтобы 50 процентов работающих неплатили налогов или платили ихне вполном объеме. Увеличение легальной зарплаты идетенизация экономики дадут дополнительный ресурс, который будет использован прежде всего для повышения пенсий.
Кстати, оналогах Отдельно нужно дать пояснения относительно волны паники, которая под конец прошлого года поднялась внекоторых СМИ. Связана она была стем, что с2017-го изменятся налоги для физических лиц предпринимателей. Насамом деле изменений нетак ужмного, кроме того, они были ожидаемы.
Первое: с1января для предпринимателей увеличился единый социальный взнос (ЕСВ). Дело втом, что его минимальный размер составляет 22 процента минимальной зарплаты. Ееувеличение с1 тысячи 600 до3 тысяч 200 гривен автоматически привело кросту суммы ЕСВ с352 до704 гривен.
Напомним, впрочем, что ставка ЕСВ была снижена для предпринимателей 1января 2016 года (тоесть год назад) с37 до22 процентов. Правительство надеялось, что это подтолкнет работодателей кувеличению легальной заплаты. Нонет, этого непроизошло.
Так вот, еслибы ставка неизменилась (с37 процентов), аминимальную зарплату неподнимали иона по-прежнему составлялабы 1 тысячу 600 гривен, тофизлица-предприниматели должны былибы платить 592 гривни ЕСВ
Второе: с1января предприниматели (ненаходящиеся наупрощенной системе налогообложения) будут платить единый социальный взнос, даже если временно неимеют никакой прибыли. Прежде если упредпринимателя вопределенный период небыло движения средств, тоему ненужно было платить ниналог, ниЕСВ.
Фото взаголовке Игоря Емельяненко, ФАКТЫ

Нынешний год может войти висторию как начало увеличения доходов наших сограждан. Правительство пообещало нетолько повысить зарплаты ипенсии, ноиподнимать ихрегулярно ивдальнейшем. Апока с1января унас встране революционно сразу вдва раза выросла минимальная зарплата.
Мынашли общее решение правительства, коалиции ипрезидента, которое дает нам возможность сделать первые шаги для наведения порядка воценке труда украинских граждан, отметил всвое время премьер-министр Владимир Гройсман . Мысвами обеспечим двукратное повышение минимальной зарплаты. Это значит, что с1января 2017 года ниодин гражданин Украины небудет получать меньше 3 тысяч 200 гривен. Это касается нетолько негосударственного, ноигосударственного сектора.
Напомним, что официальная минимальная зарплата вразмере 3 тысяч 200 гривен это отражение реальной стоимости минимальной потребительской корзины, наосновании которой формируется прожиточный минимум (см. таблицу). Ксожалению, вот уже много лет официальный размер прожиточного минимума сильно отстает отреального, рассчитанного наосновании потребительских наборов товаров иуслуг, окоторых ФАКТЫ подробно рассказали вконце прошлого года. Воктябре 2016 года правительство пересмотрело эти наборы ипредложило установить науровне реального прожиточного минимума хотябы минимальную зарплату.
Качество: HD
Просмотры: 564